Objectif de la Formation :
Analyser l'engagement de son entreprise en matière de démarche RSE
- Construire un plan d'action de la démarche RSE dans son organisation
Public
PDG,Resp. RSE, Directeur DD, DRH, Resp. qualité, Resp. syndicaux
Lieu
Distanciel, en entreprise ou en télétravail
Disponibilité
Tous les jours de la semaine, pendant ou en dehors des heures de travail
Évaluation
Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
ENGAGER SA DÉMARCHE RSE ET CONSTRUIRE SON PLAN D'ACTIONS
- Améliorer l’image de l’entreprise
- Répondre aux attentes des consommateurs
- Se démarquer de la concurrence
- Renforcer l’attractivité de la marque employeur
- Réduire les coûts
- Anticiper les évolutions réglementaire
Parlons de la qualité de vie et des conditions de travail ; abordons les enjeux, les champs d’actions et les indicateurs vers une évolution de la culture complète de l’entreprise.
Diagnostic de l’existant
- Comment construction son plan d’action pas à pas
