PROGRAMME :
Groupe d’analyse de la pratique professionnelle

Entreprise

Dans le cadre d'un concept novateur ! En groupe ou en individuel, nos prestations sont des plus adaptés pour les entreprises d'aujourd'hui

Avec notre système de Token, vous permettez à vos collaborateurs de définir eux-mêmes la date, le lieu et l’horaire de la formation. Notre concept novateur ! Anonymat et confidentialité garantie.

Rapidité de mise en œuvre

Des consultants expérimentés, un devis, des dates ainsi qu’un spécialiste des ressources humaines vous sont proposés dans les meilleurs délais pour définir avec vous des réponses adaptées à vos besoins.

Nous contacter pour une étude personnalisée

Objectifs

Analyser les situations rencontrées dans sa pratique quotidienne

Parler de soi en tant que professionnel.

Déterminer et élaborer en groupe des pistes d’amélioration de sa pratique

Partager sa pratique professionnelle avec les collègues dans le but de favoriser la cohésion d'équipe !

Public

Tout public

Lieu

Distanciel

Disponibilité

Tous les jours de la semaine, pendant ou en dehors des heures de travail

Évaluation

Évaluation de la prestation via un questionnaire en ligne

Programme détaillé

L’objet de ce groupe est de parler collectivement de sa pratique professionnelle.

Organisé sous forme de groupe de paroles, le groupe analyse et facilite la compréhension des interactions professionnelles avec ses collègues ainsi qu’avec l’usager. 

Déroulé du groupe d’analyse de la pratique professionnelle :

En amont de la séance :

Définir l’objectif et les difficultés rencontrées avec le donneur d’ordre

La séance :

  • Mise en place des règles de fonctionnement
  • Présentation des situations professionnelles par les participants
  • Analyse collective
  • Trouver des pistes de résolution de manière collective

Si plusieurs séances, au démarrage de chaque nouvelle séance :

Retour sur la réflexion individuelle :

À la fin de l’analyse collective, le participant est invité à prendre le temps de réfléchir individuellement sur ce qui a été dit, les nouvelles perspectives qui ont émergé, et les pistes de solutions proposées.

Retour sur la résolution :

Lors d’une séance ultérieure, l’animateur peut partager les actions mises en place suite à l’analyse collective, les résultats obtenus et les apprentissages faits.

Cela permet à tous les membres du groupe de constater l’impact du travail collectif et de tirer des enseignements pour leur propre pratique professionnelle.

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